DEVLET BANKASI PROMOSYONLARI

Ülke ekonomisi ortada...

Asgari ücret zammı ortada...

Piyasadaki yangın gözler önünde.

Devletin birçok harca ve işleme getirdiği yüzde 126 zam ortada.

Emekliye yılda 2 kez bir başında bir de sonunda zam veriliyor.

Zam miktarı komik halde de olsa, nihayetinde zam veriyorlar ve maaşlarda değişim oluyor.

Özel bankalar promosyon yarışı içindeler.

Biri diğerinden daha fazla vermek ve emekliyi kendine çekmek için çabalıyor.

Devlet bankaları ise o yerli değil.

Peki, emeklinin maaşını aldığı DEVLET BANKALARI, nasıl uygulama yapıyor?

3 yıllık sözleşme yapıyor verilen rakam komedi.

Bu rakamın komediliği bir yana, işin içinde ADALETSİZLİK ve HAKKANİYETSİZLİK de var.

Örneğin, bundan 1-2 ay önce promosyon sözleşmesi bitip de yenilenen EMEKLİNİN durumu ne olacak?

Şimdi zam verdiler....

Bu zamma göre, öyle yada böyle, bir artış gelecek, ve artmış olan rakam bankaya yatacak.

Önceki promosyon zamsız haline göre idi, zam geldi, maaşta artış oldu, siz bu artışı görüp, durumu güncellemeyecek misiniz?

Sözleşmemiz 1-2 ay önce yapıldı zam sonra geldi bizi bağlamaz mı diyeceksiniz?!

Siz mevduat hesaplarınızda böyle mi uygulama yapıyorsunuz?

Bunun neresinde HAK ve ADALET var?

Devlet bankaları, ne zaman sözleşme yaparsa yapsın, Emekliye zam geldiği vakit, zamlı maaşı aldığı aydan itibaren, her zamda promosyonda güncelleme yapıp, aradaki farkı emekliye vermek zorundalar.

Emeklinin hakkını kimse gasp edemez.

Alınan kredide faiz düşümüne giden, yâda arttıran bankalar, emeklinin maaşına gelen zamda da farkı hesaplayıp güncelleme yapması gerekir.

Adamın maaşı 5 bin lira iken verilen promosyon başka, 7 bin lira olunca başka.

Zam geldi, maaşlar değişti.

Öyle ise güncelleme şart.